2022年一级人力资源管理师《理论知识》备考练习题九

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【2022年一级人力资源管理师《理论知识》备考练习题汇总】

一、单项选择题

1.在公文筐测试前()分种。由引导员将被试从休息室带到相应的测评室。A

(A)20 (B)25 (C)30 (D)35

2.公文筐测试也称为()。C

(A)公文分类 (B)公文整理 (C)公文处理 (D)公文归类

3.沙盘模拟培训是通过引领学员进入一个模拟的()。B

(A)管理模式 (B)竞争行业 (C)管理思路 (D)管理素质

4.现代人力资源管理对中高级管理人员进行甄选多采用的方法是()。D

(A)笔试 (B)面试 (C)情境模拟 (D)公文筐测试

5.投射技术只能有限地用于()的选拔。D

(A)高级工人 (B)高级技工 (C)高级人才 (D)高级管理人员

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