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考生必知:人力资源管理师考试备考建议

发布时间:2021年01月05日 08:10:33 来源:环球青藤 点击量:33

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【摘要】人力资源管理师考试目前在各省份陆续举行。今年的考生经历人力资源管理师考试改革,那么人力资源管理师考试有哪些技巧呢?小编整理考生必知:人力资源管理师考试备考建议,来看看吧!

人力资源管理师考试正在各省陆续展开,很多考生都想知道人力资源管理师考试备考经验,小编今天就为大家带来带你了解新考必知:人力资源管理师考试备考建议。

第一:坚持听课,认真笔记。

强烈建议大家坚持上课。我在备考的时候偶然间买了课程学习,我发现在学习的过程中,实战经验丰富的老师们善于结合教材、课件及真题案例,讲不同的知识点,使教材中的难点及热点立体呈现、变得通俗易懂,这简直就是救命良药啊~~~

第二:熟习教材。

强烈建议大家务必阅书4遍(泛读2遍+精读2遍),因为我之前也习惯在不熟悉教材的前提下直接看考点,虽然看的懂,但始终效果没有提前预习的好。毕竟你多看几遍就会对这个知识点有多一份的理解。

我一遍提前熟悉教材的步骤是这样的:

1. 首遍泛读,主要目的是熟记六大章、节的框架及小单元的结构,熟背目录。

经验分享:时常合书默背教材目录,巩固记忆,更系统地掌握各章节的主要内容和相互关系,以增添学习的兴趣。

2. 精读教材,主要目的是熟识六大章节的知识要求,掌握基本概念、内容、作用、意义、结构、方法等及能力要求中的程序、步骤等学习目标。

经验提示:请按章精读,每读完一章,借助指南习题进行自考测试,将做错的题稍作标记,并及时翻查教材,巩固记忆。

3. 再次泛读,主要目的是结合六大章节的框架、结构及知识要求、能力要求等学习目标,双管齐下,全面系统地默记各章节的重、难点及热点,适时可结合课堂中的课件稍作汇总、整理。

经验分享:适时分期抽取近两年的真题(至少4套)进行闭卷自测,一为熟悉试题结构,二为考量知识掌握程度,三为提升强化重、难点,自测中谨记找出做错的题,并及时翻查标示于教材,强化记忆。

4. 末次精读,主要目的是结合历届真题、教材指南重、难、热点及X、Y、▲内容进行强化精读,以熟练掌握教材的主要脉络。

经验分享:适时分期按章试做教材中的课后习题,再次巩固、强化记忆。

第三:重、难、热点精华提炼。

强烈建议大家务必把教材中六大章节的重、难点及热点进行精华提炼(例:绘制表格,便于随身携带随时随地翻阅),以作汇总比较,更易于记忆和掌握。后期重点复习的时候这都是精华啊

第四:考前2周重点刷真题,看重点。

考前半个月,我结合老师所给的考试重点进行冲刺复习,同时还不断的刷手头的真题卷。如果你时间不够的话可以考虑刷选择题,实操就看一眼重点记忆吧,主要还是要靠考场发挥。

以上就是关于人力资源管理师备考建议的相关分享,希望对各位想要备考人力资源管理师考试的考生们有所帮助,如果您想要了解更多人力资源管理师考试相关内容,欢迎及时关注本平台哦!

分享到: 编辑:戚梦莹

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